Кто на самом деле работает в Корее — по гражданству и возрасту
Проверено · Прочитали таблицы KOSIS DT_2FA003F, DT_2FA005F, DT_2FA006F и DT_2FC019R (Статистика Кореи) и приводим только те цифры, которые таблицы уже опубликовали, 28.08.2026
Из 1 692 000 иностранных жителей в возрасте от 15 лет работают 1 109 000 — уровень занятости 65,5%.
Разбейте это по гражданству, и разброс окажется огромным: от 94,6% до 34,2%. Хочется прочитать в этом что-то о самих народах. Но таблицы указывают на куда более скучное объяснение — и именно скучное оказывается верным.
Коротко
| Иностранцы от 15 лет | 1 692 000 |
| Работают | 1 109 000 — 65,5% |
| Максимум по гражданству | Индонезия 94,6% |
| Минимум по гражданству | Монголия 34,2% |
| Максимум по возрасту | 30–39 лет, 79,1% |
| Максимум по образованию | только средняя школа, 70,4% |
Последняя строка и есть подсказка. Если бы занятость определялась образованием, она бы так не выглядела.
По гражданству
Страны наверху — Индонезия, Камбоджа, Непал, Таиланд, Филиппины — это страны, из которых Корея набирает работников по Системе разрешений на трудоустройство, механизму, стоящему за визой E-9. Приехавшие этим путём приезжают уже с работой. Их уровень занятости упирается в потолок, потому что занятость — условие их пребывания здесь.
Узбекистан на 59,7% находится ниже именно потому, что узбекистанская община в Корее устроена сложнее: в ней есть и приехавшие по рабочим визам, и этнические корейцы с F-4, и студенты, и приехавшие с семьёй.
Страны в нижней части списка отправляют больше студентов, супругов и членов семей. Япония с 42,9% и Китай без этнических корейцев с 39,0% — это не более слабые рынки труда, а сообщества с другим составом виз.
Читайте эту диаграмму как карту визовых категорий, а не гражданств. Если вас интересуют собственные перспективы, вопрос в том, какой статус у вас — см. кому разрешено работать.
По возрасту
| 30–39 лет | 79,1% | ← пик |
| 40–49 лет | 77,9% | |
| 50–59 лет | 70,2% | |
| 15–29 лет | 54,6% | |
| От 60 лет | 43,7% | |
Показатель 15–29 низок по той же причине, по какой низок Сеул: в этой возрастной группе сидят студенты, а учебная виза ограничивает рабочие часы законом.
По образованию — здесь переворот
| Только средняя школа | 70,4% |
| Университет или колледж | 65,8% |
| Старшая школа | 65,4% |
| Начальная школа и ниже | 55,3% |
У тех, чьё образование закончилось средней школой, самый высокий уровень занятости — выше, чем у обладателей высшего образования. На внутреннем рынке труда такой результат был бы поразительным. Здесь он просто отражает, что путь E-9 не требует высшего образования, а многие дипломированные находятся в Корее, чтобы учиться, а не работать.
Все три разреза указывают на одно и то же. Объясняет статус пребывания, а гражданство, возраст и образование лишь стоят вместо него.
Страхование занятости — пробел, который стоит денег
Ещё одна, более старая таблица заслуживает отступления. В опросе 2022 года иностранных наёмных работников спросили, участвуют ли они в страховании занятости:
Участвуют 63,5%
Не участвуют 28,9%
Не знают 7,5%
Работники E-9 80,9% участвуют
F-5 ПМЖ 72,6%
E-1~E-7 72,3%
F-4 58,8%
H-2 49,9% участвуют — 39,6% нет
Студенты 2,9% участвуют — 76,3% нет
Две оговорки. Это данные 2022 года, самые свежие в этой конкретной таблице, поэтому воспринимайте их как форму проблемы, а не как сегодняшний уровень. И «не знаю» был допустимым ответом, что само по себе показательно: 7,5% в целом и 20,9% среди студентов.
Практическое следствие прямое. Страхование занятости — это то, из чего платят пособие по безработице, когда работа заканчивается не по вашей вине. Примерно двое из пяти держателей H-2 ответили, что не участвуют. Если вы не знаете своего положения, расчётный лист покажет это удержание — или покажет, что его нет.
Чего эти цифры не говорят
| Занятость, а не оплата | это о том, у кого есть работа, а не сколько она платит |
| Не причинность | гражданство не создаёт уровень занятости; его создаёт стоящий за ним состав виз |
| Данные 2025 года | кроме страхования занятости — там 2022 |
| Только иностранцы | натурализованные граждане исключены везде |
| Округление | численность публикуется в тысячах |
Читать дальше
- Сколько зарабатывают иностранцы — оплата по визам
- Кому разрешено работать — статус решает всё остальное
- Пособие по безработице — что покупает страхование занятости
- Расчётный лист и долги по зарплате — проверка своих удержаний
Частые вопросы
Почему уровень занятости для моей страны низкий? Почти наверняка потому, что из вашей страны здесь больше людей на учебных и семейных визах, чем на рабочих. О личных перспективах это говорит мало.
Помогает ли диплом найти работу в Корее? Эта таблица на такой вопрос не отвечает. Она показывает, что у группы с высшим образованием уровень занятости чуть ниже, потому что многие из них — студенты. Для отдельного человека связывающее ограничение — виза.
Как проверить, есть ли у меня страхование занятости? Посмотрите удержания в расчётном листе. Если строки нет, спросите работодателя, затем 1350.
Источники
Статистическое управление Кореи, KOSIS — только иностранцы, без натурализованных
DT_2FA003F Экономически активное население по гражданству (мигранты), 2025
DT_2FA005F Экономически активное население по возрасту (мигранты), 2025
DT_2FA006F Экономически активное население по образованию (мигранты), 2025
DT_2FC019R Наёмные работники по участию в страховании занятости, 2022
https://kosis.kr
Министерство занятости и труда: 1350
